Sommaire
- Qu’est-ce que l’aide à l’autonomie ?
- Que fait une aide à domicile ?
- Quels sont les différentes formes d’emploi pour l’aide à l’autonomie ?
- Comment choisir le meilleur service d’aide à l’autonomie pour personne âgée ?
- Quel est le prix de l’aide à l’autonomie ?
- Quelles aides financières pour l’aide à l’autonomie ?
- Nos partenaires en aide à l’autonomie
- Les questions les plus posées
Qu’est-ce que l’aide à l’autonomie ?
L’aide à l’autonomie s’adresse aux seniors qui rencontrent des difficultés à réaliser seuls les tâches de la vie courante.
Lorsque se lever, faire sa toilette, se raser, se coiffer, s’habiller ou encore se coucher deviennent des actions difficiles à réaliser seul, une auxiliaire de vie, formée aux problématiques de la dépendance, accompagne la personne âgée pour l’aider dans les gestes du quotidien et lui permettre ainsi de passer une journée la plus confortable possible.
Indispensable pour prévenir les blessures ou les chutes, assister les aînés aux articulations douloureuses ou encore accompagner les personnes sujettes aux troubles de la mémoire, l’aide à l’autonomie est à la fois vecteur de sécurité et de lien social.
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Recevoir un devis gratuitQue fait une aide à domicile ?
Les prestations proposées ont vocation à assurer les actes de la vie courante. Il s’agit de gestes essentiels permettant de soutenir le maintien à domicile des personnes âgées en perte d’autonomie. L’objectif est d’alléger la tâche des aidants sollicités ou d’éviter un placement en maison de retraite. À cela peuvent s’ajouter d’autres prestations de services à la personne telles que l’aide ménagère, l’aide au repas et l’aide administrative.
L’aide à l’autonomie est souvent répartie en plusieurs missions distinctes :
Quels sont les différentes formes d’emploi pour l’aide à l’autonomie ?
Plusieurs modalités de service peuvent être envisagées pour obtenir une aide à domicile :
L’aide à l’autonomie par un particulier employeur
La relation de travail est assurée en gestion directe (contrat gré à gré) par le particulier-employeur. C’est ce dernier qui recrute, administre et rémunère l’employé,
Les services à la personne avec un prestataire de services
Un organisme, très souvent une entreprise, emploie l’auxiliaire de vie et facture au particulier le coût de la prestation. C’est le prestataire qui est l’employeur.
L’aide à domicile avec un mandataire
Un organisme, en générale une structure associative, gère le recrutement de l’auxiliaire de vie ainsi que toute la partie administrative, le particulier demeure l’employeur et assure la rémunération.
Comment choisir le meilleur service d’aide à l’autonomie pour personne âgée ?
Le choix de l’auxiliaire de vie et de son système d’administration varient en fonction des besoins et du niveau de dépendance du senior.
Pour faire le bon choix, il est important de se poser les bonnes questions. Quel type d’assistance requiert la personne âgée ? L’accompagnement doit-il être quotidien ou hebdomadaire ? Quel volume horaire est nécessaire ? Le senior bénéficie-t-il d’une aide financière spécifique ?
Voici quelques conseils pour vous aider à choisir :
- Dans un premier temps, il est nécessaire de déterminer les besoins en prestations du senior dépendant. Si la personne dispose d’aidants familiaux ayant la possibilité de prendre le relais de l’aide à domicile, le choix du salariat en direct semble pertinent. Dans le cas d’une personne âgée isolée, s’orienter vers un prestataire de services ou un mandataire est recommandé.
- Se renseigner sur la formation et le niveau d’expérience de l’auxiliaire de vie est essentiel. Est-elle titulaire d’un diplôme d’État (DEAVS) ou d’un certificat d’aptitude (CAFAD) ? La personne a-t-elle déjà été confrontée à une pathologie spécifique ou à une situation similaire ? Première interlocutrice du senior, cette personne doit être compétente et à l’écoute des besoins de la personne âgée dépendante.
- Une période d’essai assez longue permet de jauger la qualité de la relation du senior avec son auxiliaire de vie sociale. Outre l’expérience et la technique, les qualités humaines et relationnelles du salarié aideront la personne âgée à créer des affinités et à développer une véritable relation de confiance avec son aide à domicile.
Quel est le prix de l’aide à l’autonomie ?
Les tarifs des prestations de service à domicile dépendent de la formule choisie pour salarier l’intervenant –prestataire, emploi direct ou mandataire– et du niveau de dépendance de la personne âgée ou handicapée.
Voici une fourchette de prix indicative pour de l’aide au maintien à domicile :
Taux horaire brut minimal aide à l’autonomie
Hors aides financières
20 €Taux horaire brut maximal aide à l’autonomie
Hors aides financières
26 €Quelles aides financières pour l’aide à l’autonomie ?
L’aide à domicile bénéficie de nombreuses aides financières :
Le crédit d’impôt pour les services à la personne
Qu’il s’agisse d’un emploi direct ou d’une prestation de service, vous avez droit à 50 % crédit d’impôt personnes âgées dans la limite de de 12 000 € par an.
L’APA (Allocation Personnalisée d’Autonomie)
Si vous avez plus de 60 ans et que vous êtes reconnu en perte d’autonomie avec un niveau de GIR (Groupe iso-ressources) évalué entre 1 et 4, vous pouvez prétendre à l’APA qui offre une prise en charge partielle des prestations de service permettant le maintien à domicile des seniors.
Les aides des caisses de retraite
La politique d’action sociale des caisses de retraite permet de financer l’aide à l’autonomie des seniors, en fonction du régime cotisé et du niveau d’autonomie. Il est utile de se renseigner sur les critères et les aides proposées par sa caisse. On peut par exemple citer les aides de la CARSAT.
La PCH (prestation de compensation du handicap)
Pour les personnes en situation de handicap, la PCH MDPH offre un soutien financier pour répondre aux besoins d’aide humaine liés à la perte d’autonomie.
La prise en charge de l’Assurance maladie
La CPAM (Caisse Primaire d’Assurance Maladie) prend en charge certaines prestations d’aide à l’autonomie lorsqu’il s’agit de soins prescrits (nursing par exemple). La prise en charge s’élève à 100 % dans le cas d’une ALD (affection de longue durée) exonérante, et à 80 % le cas échéant.
Certains contrats de complémentaires santé et mutuelles seniors proposent d’assurer le complément.
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